Loon
salarissoftware
 |
Situatieschets |  |
Extra periode 2009
In het kort
• Als u per maand verloont speelt dit hele onderwerp '53e week / periode 14' níet.
• Als u echter per week of per vierweken verloont dan speelt het onvermijdelijk wél.
• In 2009 is er een 53e week (bij weeklonen), of een 14e periode (bij vierwekenlonen).
• Die extra periode moet verloond worden. We adviseren die extra periode ook te betalen.
• De verloning van de extra periode gaat vanzelf goed. Let u wel op de vaste toeslag- bedragen bij vierwekenverloningen, want die deelt Loon niet standaard door vier.
• De eventuele Bedrijfstakeigenregelingen worden automatisch correct verloond. Loon 'kent' daarover namelijk de afspraken in de diverse sectoren.
• U hebt ook geen omkijken naar de aangifte loonheffingen en de (eventuele) Opgave Loon en Premie (OLP). Want ook die gaan vanzelf goed voor de extra periode.
|
Situatieschets | |
