Loon
salarissoftware
 |
 |
Variant 1) Werknemer krijgt fiets. Betaalt ni... | Werkkostenregeling (sinds 2011) |  |
Fiets van de zaak
Variant 2) Werknemer krijgt fiets. Betaalt wel terug
In deze situatie betaalt de werkgever in eerste instantie de fiets. De werknemer betaalt de fiets echter terug aan de werkgever.
Voorbeeld ook nu: fiets van € 849,-. Dat is dus € 100 hoger dan het grensbedrag van € 749,-.
• U voert dan het bedrag van € 749,- in als een bruto toeslag, met een min ervoor.
• De
€ 100,- voert u in als een onbelaste toeslag met een min ervoor. N.B. De €
100,- kan u
niet als loon in natura verlonen want het is de werknemer die de fiets
(terug)betaalt.
Cafetariaregeling
Deze variant 2) valt onder de zogeheten cafetariaregeling. Een
cafetariaregeling is een regeling waarbij de werknemer zelf kan bepalen hoe hij
zijn loon geniet. Meestal houdt zo’n regeling in dat de werknemer belast loon
ruilt voor onbelast loon, zoals voor een fiets van de zaak.
Let op: Een nadeel van de cafetariaregeling kan zijn dat
uitkeringen en verstrekkingen waarvan de hoogte wordt bepaald door het loon in
geld, lager worden. Bijvoorbeeld vakantiegeld, doorbetaald loon bij ziekte en
bij een uitkering.
Variant 2) ziet er in het Loon-pakket zo uit:
Afbeelding: Toeslagen, Fietsregeling, werknemer betaalt
Loonberekening, werknemer betaalt
De
loonberekening ziet er als volgt uit als de werknemer de fiets (terug)betaalt:
Afbeelding: Loonberekening, Fietsregeling, werknemer betaalt
De € 749,- (grensbedrag in 2012) wordt bovenin ingehouden, zodat de grondslag voor de premies en loonheffing met € 749,- wordt verlaagd.
De
inhouding voor de € 100,- boven het grensbedrag is netto, en wordt dus helemaal
onderin de loonberekening afgetrokken.
Grondslagen, werknemer betaalt
Het
tabblad 'Grondslagen' toont duidelijk dat de fiets van de zaak de grondslag
voor de premies en de loonheffing met € 749,- verlaagt:
Afbeelding: Grondslagen, Fietsregeling, werknemer betaalt
Het premie- en loonheffingsvoordeel voor de werknemer bedraagt gemiddeld 42%.
De werkgever profiteert natuurlijk ook van de verlaagde grondslag, die de basis voor de werknemerspremies aandeel werkgever immers eveneens verlaagt.
Kosten werkgever, werknemer betaalt
Op het tabblad ´Kosten werkgever´ zien we dat de € 749,- en € 100,- van de werkgevers-kosten worden afgetrokken. De werknemer betaalt die bedragen immers.
Afbeelding: Kosten werkgever, Fietsregeling, werknemer betaalt
Kostenvergoeding
per kilometer?
Als de werknemer de fiets
(terug)betaalt, mag u de bekende onbelaste vergoeding van
€ 0,19 per kilometer wél vergoeden aan de werknemer.
|
|
Variant 1) Werknemer krijgt fiets. Betaalt ni... | Werkkostenregeling (sinds 2011) | |
